為進一步加強人才隊伍建設，更好地選拔優秀適崗人才，優化人員結構，鹽城市第七人民醫院面向社會公開招聘編外專業技術人員31名。參照事業單位公開招聘人員辦法執行，公告如下：
一、招聘崗位
本次公開招聘相關信息在鹽城市衛生健康委員會網（https://wsj.yancheng.gov.cn/）及鹽城市第七人民醫院網站（www.yc7y.com）上發布，具體的招聘崗位、數量、資格條件等詳見《鹽城市第七人民醫院2024年公開招聘編外專業技術人員崗位表》（附件1，以下簡稱《招聘崗位表》）。
二、招聘條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產黨領導和社會主義制度；
3.具有良好的品行；
4.身心健康，能適應崗位要求；
5.年齡在35周歲及以下（1988年7月8日及以后出生）；對年齡有具體要求的，以《招聘崗位表》中寫明的為準，年齡計算方法不變；
6.具備《招聘崗位表》中崗位要求的資格條件：
①資格條件中的“2024年畢業生”，指在2024年畢業并已取得學歷（學位）證書，且仍無工作單位的人員。其中，能夠提供《畢業生就業推薦表》（原件）的普通高校畢業生，取得學歷（學位）證書的日期可放寬至2024年12月31日；國（境）外同期畢業人員，取得學歷（學位）證書的日期可適當放寬，但須在2024年12月31日前完成教育部留學服務中心學歷認證。
2022年和2023年普通高校畢業生，若仍未落實工作單位，其檔案關系仍保留在原畢業學校，或保留在各級畢業生就業主管部門（畢業生就業指導服務中心）、人才交流服務機構和公共就業服務機構的，以及國（境）外同期畢業且已完成學歷認證但仍未落實工作單位的人員，可應聘面向2024年畢業生崗位。
參加基層服務項目的人員，如參加服務項目前無工作經歷，服務期滿且考核合格后2年內的，可應聘面向2024年畢業生崗位。
以普通高校應屆畢業生應征入伍服義務兵的人員，退役后1年內的，可應聘面向2024年畢業生崗位。
②《招聘崗位表》中有工作經歷要求的，其計算的截止時間為2024年7月31日；
7.資格條件中“專業”的設置目錄參照《江蘇省2024年度考試錄用公務員專業參考目錄》。部分未列入專業參考目錄的專業以高等學校實際開設的為準；
8.取得祖國大陸普通高校學歷的臺灣學生和取得祖國大陸承認學歷的其他臺灣居民應聘時按國家和江蘇省的有關規定執行；
9.有下列情形之一的，不得報考：
⑴現役軍人和普通高校在讀非2024年畢業生；
⑵尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員；
⑶應聘人員與事業單位工作人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系、近姻親及其他須回避的親屬關系的，不得應聘具有直接上下級領導關系的管理崗位，以及《事業單位人事管理回避規定》要求回避的崗位；
⑷2024年12月31日前，5年服務期未滿的新錄用公務員、經公開招聘被江蘇省地方各類事業單位聘用且3年服務期未滿的在編（在冊）人員、有規定（含協議明確）不得解聘離開工作單位（崗位）的人員；
⑸國家和省另有規定不得應聘的人員。
三、報名安排
（一）報名時間、方式
1.報名時間：2024年7月8日8:00—7月12日17:30。
2.報名方式：報名人員通過登錄報名網站http://rszp.ycwsjk.cn/zhaopin/index.html進行網上報名。
（二）報名注意事項及資格審查
1.報考者報名時所需材料：①《鹽城市第七人民醫院2024年公開招聘編外專業技術人員報名表》（附件2）；②本人近期免冠正面二寸（35×45毫米）證件照，jpg格式，大小為20kb以下；③身份證掃描件；④學歷、學位證書、專業方向證明、學籍驗證報告等掃描件，其中未取得畢業證書的2024年畢業生須提供所在院校出具的省教育廳統一印制的《畢業生雙向選擇就業推薦表》；2022年、2023年畢業生應聘面向2024年畢業生崗位的還需提供原始的《畢業生就業協議書》《“2024年畢業生”身份承諾書》(附件3)；⑤其他材料：崗位報名需要的高中畢業證書、執業資格證書、專業技術資格證書、工作經歷證明等掃描件。
2.每位應聘人員只能選擇一個崗位進行報名。資格初審通過后，不可更改報名信息。未通過資格初審的應聘人員，在報名期內，可以改報符合資格條件的其他崗位。應聘人員要使用在有效期內的第二代居民身份證進行報名，報名與考試使用的身份證必須一致。
3.資格初審。應聘人員報名系統提交報名信息后，招聘單位根據報名信息進行審核并及時反饋。應聘人員應在報名結束前登錄系統查詢審核結果。應聘人員如對初審結果有異議，可從收到審核結果之日起1個工作日內向招聘單位陳述申辯，逾期視為沒有異議。應聘人員因個人信息填寫不完整、不準確導致資格初審未通過或未按時通過報名系統進行報名等導致報名不成功的，均視為報名無效，由應聘人員本人承擔責任。
4.招聘崗位數與通過資格審核人數達不到開考比例的，相應核減崗位招聘計劃數，直至取消該崗位招聘計劃。對符合《2024年度鹽城市直衛生健康單位緊缺專業人才需求目錄》中公布的緊缺專業崗位，招聘崗位數與通過資格審核人數達不到開考比例的，經核準，可以適當降低開考比例。報考被取消崗位的人員，可在規定時間內改報其他符合條件的崗位。
5.應聘人員對所填寫的報名信息和提交報名材料的真實性、準確性、完整性、有效性負責。除公告另有說明，或者國家、省另有規定外，信息真實性以報名時的實際情況為準。資格審查工作貫穿于招聘工作全過程。凡弄虛作假的，一經查實，即取消應聘資格。
四、招聘辦法
（一）考試方式
護理崗位考試采取筆試、實踐技能操作考核及結構化面試相結合的辦法進行，其他崗位考試采取筆試及結構化面試相結合的辦法進行。
（二）筆試
筆試內容為應聘崗位所需專業知識，筆試總分100分，設60分合格線。考生應攜帶準考證和身份證等相關材料，在規定的時間到考點參加考試。筆試具體時間、地點另行通知。
（三）實踐技能操作考核和結構化面試
1.確定實踐技能操作考核、結構化面試人選：護理崗位在筆試成績合格人員中，按照招聘崗位1:3的比例從高分到低分確定參加實踐技能操作考核、結構化面試的人員（含末位同分者），不足1:3的按照實際人數確定面試人選；其他崗位，在筆試成績合格人員中，按照招聘崗位1:3的比例從高分到低分確定參加結構化面試的人員（含末位同分者），不足1:3的按照實際人數確定結構化面試人選。在上述范圍內的應聘人員，以及其他排名較前的人員，請在成績公布后保持聯系方式暢通，以便招聘單位通知資格復審或遞補，聯系不到者視為自動放棄。
2.資格復審：實踐技能操作考核、結構化面試前，醫院對相關人選進行資格復審，資格復審時必須提供報名材料原件。凡考生提供的證明材料影響資格復審結果的，取消其實踐技能操作考核及結構化面試資格，并在報考同一崗位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補。資格復審的具體時間、地點另行通知。
3.實踐操作技能考核：考核內容為應聘崗位所需專業技能，考核總分100分，設60分合格線，低于合格線者不予錄用。考核成績當場公布。考試時，考生需自備白色工作服（無學校標識）、護士帽、口罩等物品。考核時間、地點另行通知。
4.結構化面試：主要考察應聘者的綜合分析能力、溝通協調能力、應變能力、語言表達能力、儀表風度、專業技能等，面試方式為結構化面試。面試總分100分，設60分合格線，低于合格線者不予錄用。面試成績當場公布。面試時間、地點另行通知。
（四）總成績計算方法
總成績采取百分制。護理崗位根據應聘者筆試、面試、實踐操作技能考核得分情況，按筆試占40%、面試占40%、實踐操作技能考核占20%的比例計算考試總成績。其他崗位根據應聘者筆試、面試得分情況，按筆試占50%、面試占50%的比例計算考試總成績。成績均保留兩位小數，第三位小數按“四舍五入”辦法處理。
五、錄用
考試結束后，在考試合格人員中，按照總成績從高分到低分順序，根據招聘崗位擬招聘人數，1:1確定參加體檢人員。
若總成績相同，面試成績高者優先，如面試成績仍相同，對成績相同的人員組織加試（加試時間、方式、地點另行通知）。
體檢標準按照最新的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行。
體檢結束后，招聘單位對體檢合格人員組織考察（考察參照江蘇省公務員錄用考察標準執行），并根據考察和體檢結果，研究確定擬錄用人員名單。因個人放棄、體檢、考察不合格等原因出現招聘崗位空缺時，在該崗位的考試合格人員中，按總成績從高分到低分依次遞補（成績相同取舍辦法同前）。
擬錄用人員名單將在鹽城市第七人民醫院網站和醫院院務公示欄內公示不少于7個工作日，接受社會監督。擬錄用人員名單公示后，應聘人員如無正當理由放棄錄用資格的，招聘單位可以在名單公示結束后的1年內取消其再次應聘本單位的資格。
對公示無異議人員，招聘單位按規定為其辦理有關錄用手續，與擬錄用人員簽訂勞動合同，約定試用期。試用期滿考核合格，予以定崗定級；考核不合格者，取消錄用資格，解除勞動合同。
六、招聘紀律
應聘人員在報名、考試、體檢過程中或錄用后查實存在違紀違規行為的，按照國家有關規定視具體情形和情節輕重，分別給予取消報考資格、取消考試成績、不予錄用、記入誠信檔案庫等處理，構成犯罪的依法追究刑事責任。
招聘單位和招聘工作人員有違紀違規行為的，按照國家有關規定進行處理。
七、咨詢、監督
上午8:30-11:30，下午14:30-17:30
0515-81885566（鹽城市第七人民醫院辦公室）
監督電話：
0515-81885581（鹽城市第七人民醫院監督審查室）