因工作需要，根據(jù)《吳興區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、區(qū)級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外用工公開(kāi)招聘暫行辦法》文件精神，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘計(jì)劃
2024年夏季公開(kāi)招聘機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外工作人員8名，具體招聘單位、崗位、人數(shù)和報(bào)考資格條件等詳見(jiàn)《湖州市吳興區(qū)2024年夏季公開(kāi)招聘機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外工作人員崗位信息表》（附件1）。
二、招聘范圍、對(duì)象和條件
（一）招聘范圍和對(duì)象
1.2024年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生。
2022年、2023年普通高校畢業(yè)生，可報(bào)考招聘對(duì)象為應(yīng)屆畢業(yè)生的崗位；
2023年1月1日至2024年7月22日前取得國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位并完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證的留學(xué)人員，可報(bào)考招聘對(duì)象為應(yīng)屆畢業(yè)生的崗位；
列入國(guó)家統(tǒng)招計(jì)劃，由培養(yǎng)學(xué)校統(tǒng)一進(jìn)行就業(yè)推薦和畢業(yè)派遣，按培養(yǎng)計(jì)劃于2024年畢業(yè)，有初次就業(yè)需求的非全日制研究生（不含在職攻讀學(xué)歷學(xué)位人員），可報(bào)考招聘對(duì)象為應(yīng)屆畢業(yè)生的崗位。
上述符合“可報(bào)考招聘對(duì)象為應(yīng)屆畢業(yè)生的崗位”范圍的人員，亦可選擇報(bào)考招聘對(duì)象為“社會(huì)人員”的崗位。
2.社會(huì)人員。通過(guò)自學(xué)考試、成人教育、電視大學(xué)等非全日制普通高校考試人員，按社會(huì)人員報(bào)名應(yīng)聘。
上述人員中普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生須于2024年7月31日前取得招聘崗位所需的學(xué)歷證書(shū)；社會(huì)人員須于2024年7月22日前取得招聘崗位所需的學(xué)歷證書(shū)；留學(xué)人員須于2024年7月22日前提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)。
（二）招聘條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī)。
2.遵守紀(jì)律，品行端正。
3.身體健康。
4.年齡為18至35周歲(1988年7月22日至2006年7月22日期間出生)，招聘單位另有年齡要求的按招聘單位要求確定。
5.戶籍按招聘單位要求確定（戶籍以2024年7月28日的戶口所在地為準(zhǔn)）；生源地為湖州市的2024年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生，戶籍可視作為湖州市戶籍。
6.報(bào)名人員應(yīng)當(dāng)符合招聘崗位所要求的學(xué)歷、專業(yè)和其他條件。本次招聘專業(yè)設(shè)置以《2024年浙江省公務(wù)員錄用考試專業(yè)參考目錄》（附件2）為準(zhǔn)。國(guó)（境）外高校畢業(yè)生專業(yè)參照教育部學(xué)科目錄設(shè)置認(rèn)定，相近專業(yè)可報(bào)考。
7.技工院校高級(jí)工、預(yù)備技師（技師）班畢業(yè)生分別可報(bào)考學(xué)歷要求為大專、本科的崗位，此類畢業(yè)生專業(yè)參照教育部學(xué)科目錄，相近專業(yè)可報(bào)考。
8.本次招聘涉及到的工作年限、職業(yè)資格及其他相關(guān)證書(shū)取得時(shí)間計(jì)算截止到2024年7月22日。部分招聘崗位所要求的工作經(jīng)歷不包括在全日制學(xué)校就讀期間參加社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等。
三、招聘程序和辦法
（一）報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間：2024年7月22日至7月28日16時(shí)。
2.報(bào)名方式：報(bào)名人員通過(guò)微信掃一掃識(shí)別二維碼（詳見(jiàn)官網(wǎng)），在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名，逾期不再受理。每人限報(bào)1個(gè)類別，且只能報(bào)考1個(gè)崗位。
3.報(bào)名材料：
報(bào)名人員須拍照上傳以下材料原件：
（1）本人有效期內(nèi)的第二代身份證；
（2）戶口簿；
（3）學(xué)歷證書(shū)；
其中，留學(xué)人員還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)。
（4）退役軍人須提供退伍證；無(wú)法提供的，須提供退役軍人事務(wù)部門出具的相關(guān)印證材料；
（5）應(yīng)聘崗位所需的其他印證材料。
本人所填信息以及所提交的佐證材料即為資格審核依據(jù)，填寫(xiě)的信息以及提交的佐證材料應(yīng)真實(shí)、完整、有效，如有不實(shí)或影響招聘工作公平公正的，取消報(bào)考、聘用資格。
（二）資格審核
資格審核時(shí)間：2024年7月22日至7月29日16時(shí)。
資格審核期間，報(bào)名人員可登入報(bào)名系統(tǒng)查詢結(jié)果。資格審核通過(guò)的人員不能修改報(bào)名信息和改報(bào)其他崗位，未通過(guò)的人員可在報(bào)名時(shí)間內(nèi)再次報(bào)名并接受資格審核。
各招聘單位進(jìn)行資格審核并負(fù)責(zé)具體解釋。
（三）繳費(fèi)
資格審核通過(guò)人員進(jìn)行在線繳費(fèi)，繳費(fèi)時(shí)間為：2024年7月22日至7月30日16時(shí)。考試費(fèi)50元/人，未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成繳費(fèi)的，視為放棄報(bào)名。
崗位招聘人數(shù)與繳費(fèi)人數(shù)達(dá)到1∶2比例方能開(kāi)考；不足比例的，取消招聘計(jì)劃，并在吳興區(qū)人民政府網(wǎng)站（www.wuxing.gov.cn）公布。招聘崗位取消的，考生自接到通知起在規(guī)定時(shí)間內(nèi)可改報(bào)其他崗位，因考生自身原因，無(wú)法正常聯(lián)絡(luò)或接到通知后逾期未改報(bào)的，視作放棄改報(bào)權(quán)，退還考試費(fèi)。
（四）下載并打印準(zhǔn)考證
下載并打印準(zhǔn)考證時(shí)間：2024年8月8日至8月9日24時(shí)。
（五）筆試
1.筆試時(shí)間：2024年8月10日。
2.筆試內(nèi)容：筆試內(nèi)容為綜合知識(shí)及申論。
筆試具體時(shí)間地點(diǎn)等詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。報(bào)考人員必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和第二代身份證參加考試。
筆試成績(jī)滿分為100分。根據(jù)考生筆試成績(jī)，按崗位招聘人數(shù)與入圍面試人數(shù)不超過(guò)1:6的比例從高分到低分確定面試對(duì)象,筆試成績(jī)不帶入面試。
全日制碩士研究生及以上畢業(yè)生、“雙一流”建設(shè)高校及建設(shè)學(xué)科全日制本科畢業(yè)生，可直接進(jìn)入面試環(huán)節(jié)，但同一崗位內(nèi)資格審核通過(guò)的此類人員超過(guò)6人（含）的，則應(yīng)統(tǒng)一參加筆試。直接進(jìn)入面試人員視作繳費(fèi)人員。
同一崗位內(nèi)資格審核通過(guò)人員不超過(guò)6人的（不含全日制碩士研究生及以上畢業(yè)生、“雙一流”建設(shè)高校及建設(shè)學(xué)科全日制本科畢業(yè)生），可直接進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。
（六）體能測(cè)試、面試
體能測(cè)試和面試由各招聘單位組織實(shí)施，需要體能測(cè)試的崗位應(yīng)先進(jìn)行體能測(cè)試，體能測(cè)試合格的人員方可進(jìn)入面試。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。面試成績(jī)滿分為100分，合格線為60分，面試成績(jī)即為最終成績(jī)。
（七）體檢
面試結(jié)束后，按最終成績(jī)從高分到低分按招聘計(jì)劃1：1的比例確定體檢對(duì)象。體檢參照公務(wù)員招錄體檢的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢費(fèi)用考生自理。不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。
（八）考察
考察標(biāo)準(zhǔn)和程序參照公務(wù)員招錄考察的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
（九）公示、聘用
根據(jù)成績(jī)、體檢結(jié)果和考察情況，確定擬聘用人員名單并在吳興區(qū)人民政府網(wǎng)站（www.wuxing.gov.cn）向社會(huì)公示5個(gè)工作日。
公示期滿后，對(duì)擬聘用人員無(wú)異議或反映問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，由招聘單位按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。對(duì)反映有影響聘用問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，將暫緩聘用，待查實(shí)后再?zèng)Q定是否聘用。擬聘用人員無(wú)正當(dāng)理由逾期不報(bào)到的，取消聘用資格，不再遞補(bǔ)。
在體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)，入圍人員自愿放棄或體檢、考察不合格或經(jīng)公示有影響聘用情形的，取消聘用資格，空缺崗位視招聘單位實(shí)際情況明確是否遞補(bǔ)，若遞補(bǔ)，在面試合格人員中，按面試成績(jī)由高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ)，遞補(bǔ)人員的體檢、考察、公示等按規(guī)定執(zhí)行。
在下一輪機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外工作人員公開(kāi)招聘啟動(dòng)前，本輪招聘單位出現(xiàn)編外工作人員減員的，根據(jù)崗位空缺需求，可以在本次招聘相近崗位面試成績(jī)合格人員中按面試成績(jī)從高到低進(jìn)行增補(bǔ)。增補(bǔ)人員的體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)，按規(guī)定執(zhí)行。
四、其他
1.報(bào)考人員提供信息必須真實(shí)、準(zhǔn)確，如發(fā)現(xiàn)有弄虛作假行為的，將取消資格，并記入?yún)桥d區(qū)公開(kāi)招考誠(chéng)信檔案庫(kù)，情節(jié)嚴(yán)重的將通知有關(guān)單位嚴(yán)肅處理。
2.在此次考試中有違紀(jì)違規(guī)行為的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消資格，并記入?yún)桥d區(qū)公開(kāi)招考誠(chéng)信檔案庫(kù)。
3.本次招聘的機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外工作人員由湖州吳興春風(fēng)人力資源服務(wù)有限公司實(shí)行勞務(wù)派遣。
湖州市吳興區(qū)人力資源和社會(huì)保障局
2024年7月22日