根據《廣東省事業單位公開招聘人員辦法》(粵府令第301號)等有關規定，結合工作需要，廣東省林業科學研究院公開招聘6名博士研究生。現將有關事項公告如下：

　　一、用人單位情況簡介

　　廣東省林業科學研究院是廣東省林業局直屬公益一類事業單位，內設9個研究所(中心)、6個職能部門、1個省(部)級重點實驗室、1個省(部)級林產品質量監督檢驗站、1個博士后科研工作站和1個全國科技工作者狀況調查站點。主要任務是：開展林木遺傳育種、森林生態、森林培育、林業有害生物防治、森林防火、木材保護、經濟林、林業生物技術、瀕危動植物保護、林業經濟、城市林業等基礎性的林業科學技術研究;承擔沿海防護林、水源涵養林、林分改造、森林防災減災、濕地保護、森林資源保護和森林生態監測等重點林業生態工程的關鍵技術研究工作;開展碳匯林業、林木種質資源保護、生物質能源、木本糧油等林業戰略性研究;培養各類林業高級科技人才。

　　二、招聘崗位和招聘對象

　　(一)招聘崗位

　　招聘崗位及要求詳見《廣東省林業科學研究院2024年公開招聘博士研究生崗位表》(附件1)。

　　(二)招聘對象

　　招聘對象為普通高等院校2024年應屆博士畢業生和社會上具有國家承認的博士學歷及博士學位的人員。

　　符合《粵港澳大灣區(內地)事業單位公開招聘港澳居民管理辦法(試行)》及本公告規定的香港、澳門特別行政區博士畢業生可參加此次公開招聘。

　　三、薪酬待遇

　　獲聘后為事業單位編制人員，享受國家及廣東省政策規定的薪酬待遇。

　　四、招聘條件

　　(一)報考人員應當具備以下基本條件：

　　1.具有中華人民共和國國籍;

　　2.遵守憲法和法律;

　　3.擁護中國共產黨領導和社會主義制度;

　　4.具有良好的政治素質和道德品行;

　　5.具有崗位所需學歷條件、專業及技能條件;

　　6.具有適應崗位要求的身體條件;

　　7.年齡條件：2024年應屆畢業生不受年齡限制;非應屆畢業生年齡不超過35周歲，年齡計算至報名首日;

　　8.具備報考崗位所需其它條件。

　　(二)報考人員有下列情形之一者，不得報考：

　　1.受過刑事處罰的;

　　2.被開除中國共產黨黨籍的;

　　3.被開除公職的;

　　4.被依法列為失信聯合懲戒對象的;

　　5.法律、法規規定的其他情形。

　　五、招聘程序

　　(一)報名

　　1.報名時間。2024年6月21日8:00至6月28日16:00。

　　2.報名方式。本次招聘采用電子郵件方式報名。不設現場報名，不接受郵寄報名。每位應聘人員只可報考一個崗位。應聘人員應在規定時間內將規定的報名材料掃描件制作成壓縮包，以電子郵件方式發送至廣東省林業科學研究院公開招聘郵箱(gdlkyrsk@sinogaf.cn)，壓縮包名稱及郵件標題均為“本人姓名+崗位代碼”。一次性填報報考信息及上傳全部相關證明材料，對填報信息和上傳證明材料不全或不真實導致審核不通過，視為無效報名，責任由應聘人員承擔。收到報名郵箱發出的回復郵件即為報名郵件投遞成功。

　　3.報名上傳資料包括：

　　(1)《廣東省事業單位公開招聘人員報名表》(詳見附件2，A4紙雙面打印);

　　(2)本人近期大一寸彩色證件照片(JPEG或JPG格式);

　　(3)居民身份證:內地應聘人員提供內地居民身份證正反面復印件，港澳地區應聘人員提供港澳永久性居民身份證和港澳居民往來內地通行證正反面復印件(正、反面在1張圖片上，JPEG或JPG格式);

　　(4)居民戶口簿：內地應聘人員提供居民戶口簿戶主頁及本人頁復印件，港澳地區應聘人員無需提供此項(主頁及本人頁在1張圖片上，JPEG或JPG格式);

　　(5)博士學歷學位證書，國(境)外學歷學位人員還須提供教育部留學服務中心出具的國(境)外學歷學位認證書;2024年應屆博士畢業生不能提供畢業證書、學位證書的，須提供學生證和高校畢業生就業推薦表(PDF格式);

　　(6)報考崗位所需的其他材料(如相關工作經歷證明材料等)(PDF格式);

　　(7)按廣東省相關規定符合考試加分政策的應聘人員，請提供符合加分政策項目名稱、相關服務證書名稱及編號等證明材料(PDF格式)。

　　(8)上傳的電子掃描版材料須確保清晰、可讀，否則視為無效。

　　4.注意事項

　　(1)本次招聘實行誠信報考，資格審查貫穿招聘工作全過程。應聘人員應認真閱讀公告和崗位要求，對所提供的各項信息、材料的真實性、準確性和有效性負責。凡填寫虛假信息或提供虛假材料的，一經發現即取消考試或聘用資格。

　　(2)本次招聘參照《廣東省2024年考試錄用公務員專業參考目錄》進行專業設置。應聘人員不得報考所學專業代碼與招考崗位專業代碼不一致的崗位。所學專業未列入專業目錄(沒有專業代碼)的，可選擇招聘專業中相近專業報考，所學專業必修課程須與報考崗位要求的專業主要課程基本一致，并在資格審查時提供畢業證書、所學專業課程成績單(須教務處蓋章)、院校出具的課程對比情況說明及畢業院校設置專業的依據等材料。對含有兩個以上培養方向的專業，如招考崗位已明確具體培養方向的，應聘人員須符合具體培養方向方可報考。如專業目錄中的“企業管理”(含財務管理、市場營銷、人力資源管理)(A120202)，其崗位條件為“企業管理”(財務管理方向)，那么專業中市場營銷、人力資源管理方向的不可報考。除專業目錄有列出培養方向的專業外，其他畢業證上的專業名稱后面以括號等形式列出的培養方向不能作為報考專業的依據。境外留學人員按所獲學位證書上的專業名稱和成績單參照國內相近專業報考，報考時需提供中文和外文版本的成績單。

　　(3)2024年應屆畢業生須于2024年8月31日前取得相應畢業證書、學位證書。其他應聘人員須于報名首日前取得相應畢業證書、學位證書。

　　報考應聘人員類別條件為“應屆畢業生”的崗位，應聘人員應為國家統一招生的2024年普通高校畢業生(非在職);國家統一招生的2022、2023年普通高校畢業生(非在職)，2022年1月1日至2024年6月21日期間取得國(境)外學歷學位，且在面試資格復審前完成教育部認證的留學回國人員，上述人員須在擇業期內未落實工作單位;正在參加或服務期滿且考核合格后2年內的基層服務項目人員。

　　(4)落實回避規定要求。按照《事業單位人事管理回避規定》(人社部規〔2019〕1號)第六條、第七條、第十條等相關規定執行。其他法律法規規定的有應予回避的情形，從其規定。

　　(二)資格審查

　　1.資格初審。招聘單位根據招聘條件及應聘人員提供的電子版材料進行資格初審。不符合招聘崗位要求、提供材料不齊或不按規定提交材料者，不能通過資格初審。資格初審結果將于報名結束后5個工作日內以電子郵件(考生報名所用郵箱，下同)通知考生。

　　2.資格復審。資格復審在專業能力測評結束當天進行。入圍結構化面試人員必須參加資格復審，現場提供報名材料原件和復印件，原件審核后退還，復印件留存。通過資格復審的，發放結構化面試通知書。資格復審不合格或未按規定參加資格復審的，取消結構化面試資格。因應聘人員結構化面試資格被取消導致結構化面試人選出現空缺的，將在同一崗位專業能力測評成績合格考生中按成績高低順序依次等額遞補。

　　資格審查貫穿招聘工作全過程。在招聘各環節發現應聘人員不符合報名資格條件的，或應聘人員及有關單位、人員提供的材料、信息不實的，取消應聘人員的報考資格或者錄用資格。

　　(三)考試

　　考試采取面試方式，包括專業能力測評和結構化面試。

　　1.專業能力測評

　　(1)通過資格初審的應聘人員方可參加專業能力測評。參加專業能力測評的應聘人員名單在廣東省林業科學研究院門戶網站(http://www.sinogaf.cn，下同)公布。

　　(2)招聘單位將在專業能力測評前5天通過電子郵件方式發放專業能力測評準考證(專業能力測評的時間和地點見準考證)。

　　(3)專業能力測評主要考核考生專業能力和英語水平。測評時間為20分鐘，以口頭作答方式進行，成績當場公布。成績按100分計算，計算到小數點后兩位。專業能力測評合格分數線設定為60分，未達到合格分數線的應聘人員不能作為結構化面試人選。

　　2.結構化面試

　　(1)依據專業能力測評成績由高至低按招聘人數1：3的比例確定進入結構化面試人選(未達1：3比例的按照專業能力測評成績實際合格人選進行結構化面試)。專業能力測評成績相同時，視為該崗位結構化面試并列。參加結構化面試人員名單在專業能力測評結束后5個工作日內在廣東省林業科學研究院門戶網站公布。

　　(2)招聘單位提前5天通過電子郵件方式發放結構化面試通知，告知時間、地點。

　　(3)結構化面試時間為15分鐘，成績當場公布。成績按100分計算，計算到小數點后兩位。結構化面試合格分數線為60分，未達到合格分數線的應聘人員不能列為體檢對象。

　　3.考試綜合成績計算

　　考試綜合成績按下列公式計算：考試綜合成績=專業能力測評成績×50%+結構化面試成績×50%。考試綜合成績按100分計算，成績計算到小數點后兩位。考試綜合成績合格分數線為60分。

　　如同一崗位考試綜合成績相同，則按照專業能力測評成績高低順序確定名次;如專業能力測評成績仍然相同，則以結構化面試主評委評分高低順序確定名次;如結構化面試主評委評分仍然相同，則由招聘單位另行組織面試。

　　(四)體檢

　　根據考試綜合成績排名，按招聘人數等額確定入圍體檢人員名單。體檢項目和標準按《廣東省事業單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》(粵人社發〔2010〕382號)規定嚴格執行。

　　(五)考察

　　體檢合格者按規定進行考察。考察工作按照《廣東省事業單位公開招聘人員辦法》(粵省府第301號)相關規定執行。主要審查考察對象的政治思想、道德品質、遵紀守法、能力素質、工作表現以及是否符合應聘資格條件、是否存在需要回避的情形以及人事檔案的完整性、真實性等情況，重點考察是否存在“三齡兩歷一身份”等不符合組織人事政策規定的情況。

　　(六)公示和聘用

　　根據考察結果確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在廣東省林業局門戶網站(http://lyj.gd.gov.cn)和廣東省林業科學研究院門戶網站公示，公示時間為5個工作日。公示期滿，沒有異議或者異議不影響聘用的，按規定辦理聘用手續。

　　六、有關問題的說明

　　(一)應聘人員參加專業能力測評、資格復審、面試、體檢時，必須同時攜帶準考證和本人有效居民身份證。不按規定時間參加資格復審和考試的，視為自動放棄。

　　(二)招聘崗位年齡條件的計算截止時間為本次招聘報名首日。

　　(三)關于遞補。因體檢不合格的、考察不合格、公示結果影響或者個人放棄聘用出現招聘崗位缺額的，將在同崗位考試合格者中按考試綜合成績由高分到低分進行等額遞補。

　　(四)應聘人員應確保聯系方式準確、暢通。因應聘人員通聯不暢無法聯系所造成的后果，由應聘人員自行負責。

　　(五)本次招聘不對應聘人員收取任何費用，不舉辦或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

　　七、聯系方式

　　咨詢電話：020-87028261;監督投訴電話：020-81728981

　　廣東省林業科學研究院

　　2024年6月17日