根據(jù)《陜西省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》(陜?nèi)松绨l(fā)〔2017〕51號(hào))和《渭南職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事代理管理暫行規(guī)定》(渭職院黨發(fā)〔2017〕19號(hào))精神，結(jié)合學(xué)院發(fā)展和工作實(shí)際，擬公開招聘人事代理專任教師3名，現(xiàn)將招聘事宜公告如下：
一、招聘專業(yè)及職數(shù)
臨床醫(yī)學(xué)(一級(jí)學(xué)科)3人。
二、招聘條件
(一)具有較高的政治素質(zhì)，擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，忠誠黨的教育事業(yè)，作風(fēng)正派，品學(xué)兼優(yōu)，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和協(xié)作精神，身心健康，具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)能力、文字語言表達(dá)能力和組織協(xié)調(diào)能力。
(二)應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)應(yīng)為所公布學(xué)科內(nèi)專業(yè)。
(三)具有國家教育行政主管部門認(rèn)可的全日制研究生學(xué)歷、以及相應(yīng)的學(xué)位;2024年應(yīng)屆畢業(yè)生畢業(yè)證、學(xué)位證須于2024年7月31日(以證書落款時(shí)間為準(zhǔn))前取得。
(四)碩士研究生年齡一般不超過32周歲(1992年7月12日之后出生)。
(五)具有高校教師資格證，相關(guān)執(zhí)業(yè)資格證，有兩年以上相關(guān)工作經(jīng)歷、經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
三、招聘程序
本次招聘工作采取網(wǎng)上報(bào)名、現(xiàn)場資格審查、面談試講、心理測試、體檢、考察、公示、聘用等程序?qū)嵤３龍?bào)名外的其他招聘程序和招聘環(huán)節(jié)時(shí)間另行通知。
四、應(yīng)聘材料
(一)填寫《渭南職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事代理專任教師招聘報(bào)名表》(見附表);
(二)個(gè)人簡歷;
(三)其他應(yīng)聘材料，包括畢業(yè)證書、學(xué)位證書、《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》、《中國高等教育學(xué)位在線驗(yàn)證報(bào)告》、資格證書、獲獎(jiǎng)證書等的掃描件。
五、報(bào)名及資格審查方式
(一)應(yīng)聘人員請(qǐng)于2024年7月12日08:00至2024年7月16日18：00前將上述應(yīng)聘材料發(fā)至郵箱wzyrsclzk@163.com。應(yīng)聘材料請(qǐng)以附件的形式發(fā)送，發(fā)送主題請(qǐng)按如下填寫“姓名+所學(xué)專業(yè)+畢業(yè)學(xué)校+最高學(xué)歷”。
(二)對(duì)于應(yīng)聘材料初審?fù)ㄟ^的人員，將電話通知現(xiàn)場資格審查事項(xiàng)。資格審查時(shí)須提供個(gè)人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、《學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》《中國高等教育學(xué)位在線驗(yàn)證報(bào)告》等相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件。
應(yīng)聘人員提供的材料須真實(shí)、準(zhǔn)確，如有弄虛作假、故意隱瞞等情況，一經(jīng)查實(shí)取消應(yīng)聘資格。
六、面談試講
(一)面談試講主要采取微型課的方式，重在測試專業(yè)知識(shí)水平、課堂教學(xué)設(shè)計(jì)、語言表達(dá)能力、分析判斷能力等綜合素質(zhì)。
(二)面試成績滿分為100分，面試成績計(jì)算方法為：去掉一個(gè)最高分，去掉一個(gè)最低分后，匯總計(jì)算平均分為應(yīng)聘人員的面試成績，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，不實(shí)行四舍五入。面試成績當(dāng)場向應(yīng)聘人員本人宣布，并由應(yīng)聘人員簽字確認(rèn)。面試低于70分，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
根據(jù)面試成績由高到低的順序，按與崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:1比例確定進(jìn)入體檢人員。如出現(xiàn)面試成績并列，以個(gè)人面試成績最高分與最低分的平均分由高到低的順序確定進(jìn)入下一環(huán)節(jié)人員，再相同時(shí)，比較個(gè)人面試成績最高分，較高者進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
七、心理測試
面談試講結(jié)束后，進(jìn)入下一環(huán)節(jié)人員須進(jìn)行心理測試，心理測試以筆試形式進(jìn)行，如有潛在心理問題不予聘用。
八、體檢
心理測試通過人員將進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行，對(duì)體檢不合格的項(xiàng)目，如有疑義可在得知體檢結(jié)果后兩個(gè)工作日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢，并到指定的醫(yī)院重新檢查一次，復(fù)檢結(jié)果為最終結(jié)果。
未按時(shí)體檢的，視為自動(dòng)放棄;體檢不合格或自動(dòng)放棄的，按綜合成績排名順序依次遞補(bǔ)。在限定時(shí)限內(nèi)不能參加遞補(bǔ)體檢的，視為放棄。
九、考察
體檢合格人員進(jìn)入考察。考察內(nèi)容包括政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、個(gè)人檔案、社會(huì)信用記錄等，并再次對(duì)考察人員應(yīng)聘資格條件進(jìn)行審查。
在體檢或考察過程中因應(yīng)聘人員放棄或不合格形成的崗位缺額，在該招聘崗位參加面試且面試成績不低于70分的人員中由高到低的順序遞補(bǔ)體檢，只遞補(bǔ)一次，體檢合格者進(jìn)入考察。
十、公示
擬聘人選將在我院門戶網(wǎng)站上進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。公示期滿后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
十一、聘用及待遇
經(jīng)考核、體檢合格且公示無異議的人選，依據(jù)《渭南職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事代理工作人員管理辦法(試行)》(渭職院發(fā)〔2017〕19號(hào))辦理相關(guān)手續(xù)，其工資待遇按我院的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
十二、紀(jì)律與監(jiān)督
學(xué)院成立公開招聘工作紀(jì)律監(jiān)察小組，負(fù)責(zé)對(duì)整個(gè)招聘工作進(jìn)行監(jiān)督檢查，對(duì)舉報(bào)和申訴進(jìn)行調(diào)查查處。對(duì)弄虛作假以及在考核過程中作弊的應(yīng)聘人員，一經(jīng)查實(shí)，將取消應(yīng)聘資格。
十三、聯(lián)系方式
咨詢電話：0913-3033128
渭南職業(yè)技術(shù)學(xué)院
2024年7月11日